Apple звинувачує Pegatron у порушенні трудового законодавства

Компанія Apple почала розслідувати порушення трудового законодавства на виробництвах Pegatron. Про кричущі факти їм було повідомлено в доповіді американської правозахисної організації China Labor Watch (CLW), представники якої таємно працювали на заводах в Шанхаї і Сучжоу з березня по липень.

На заводах Pegatron порушують більшість міжнародних і китайських трудових законів, порушені соціальні стандарти Apple.

- витяг з доповіді CLW

За словами робітників на заводах у них відбирали ідентифікаційні документи, що не дозволяло їм працювати на інших підприємствах, надавали моторошні умови побутового житла, затримували або зовсім не виплачували заробітну плату. Середня тривалість робочого тижня на Pegatron донедавна становила 60 годин, що докорінно розходиться з політикою Apple, де чітко прописано максимальну кількість годин - не більше 46. Всі подібні порушення і призвели до внутрішньої перевірки, організованої China Labor Watch, яка підтвердила всі вищеперелічені факти.

Сама Apple, слідом за озвученими доповіддю, поспішила випередити обурених правозахисників і повідомила, що розпочато власне розслідування всіх порушень, про результат якої буде повідомлено пізніше [ai].